一般短期薪酬的確認和計量_2020年中級會計實務必備知識點

　　【內容導航】

　　貨幣性短期薪酬

　　以自產產品或外購商品發放給職工作為福利

　　【所屬章節】

　　第九章職工薪酬及借款費用——第一節應付職工薪酬

　　【知識點】一般短期薪酬的確認和計量

　　一般短期薪酬的確認和計量

　　(1)貨幣性短期薪酬

　　借：生產成本(生產工人)

　　制造費用(車間管理人員)

　　管理費用(行政管理人員)

　　銷售費用(銷售人員)

　　在建工程(基建人員)

　　研發支出(研發人員)

　　貸：應付職工薪酬——工資

　　——職工福利

　　——社會保險費

　　——住房公積金

　　——工會經費

　　——職工教育經費等

　　(2)以自產產品或外購商品發放給職工作為福利

　�、僖宰援a產品發放給職工作為福利

　　1)決定發放非貨幣性福利

　　借：生產成本

　　管理費用

　　在建工程

　　研發支出等

　　貸：應付職工薪酬——非貨幣性福利

　　2)將自產產品實際發放時

　　借：應付職工薪酬——非貨幣性福利

　　貸：主營業務收入

　　應交稅費——應交增值稅(銷項稅額)

　　借：主營業務成本

　　貸：庫存商品

　�、谝酝赓徤唐钒l放給職工作為福利

　　1)購入時

　　借：庫存商品等

　　應交稅費——應交增值稅(進項稅額)

　　貸：銀行存款

　　2)決定發放非貨幣性福利時

　　借：生產成本

　　管理費用

　　在建工程

　　研發支出等

　　貸：應付職工薪酬——非貨幣性福利

　　3)發放時

　　借：應付職工薪酬——非貨幣性福利

　　貸：庫存商品

　　應交稅費——應交增值稅(進項稅額轉出)